Seminar Arbeitgeberattraktivität in Stuttgart

Wie Unternehmen aus Baden-Württemberg ihre Arbeitgeberattraktivität hegen und pflegen

An der Schwelle zur Vollbeschäftigung nehmen immer mehr Unternehmen aus Baden-Württemberg ihre Arbeitgeberattraktivität in den Fokus. Die Haufe Akademie veranstaltet aus diesem Grunde vom 13. bis 14. Juli das Seminar Arbeitgeberattraktivität in Stuttgart mit Erfolgsautor Gunther Wolf.

Unternehmen aus Baden-Württemberg haben längst erkennt: Zur Abdeckung von Vakanzen und zur Umsetzung von Wachstumsstrategien müssen sie jederzeit dazu in der Lage sein, sich am Arbeitsmarkt mit geeigneten Kräften zu versorgen. Das schaffen nur Betriebe, die ihre Arbeitgeberattraktivität mit gezielten Maßnahmen pflegen und erhalten.

Arbeitgeberattraktivität sichern

Wer als Mittelständler mit Bosch, Daimler, Porsche oder dem W&W Konzern um Arbeitskräfte zu buhlen hat, muss sich am Arbeitsmarkt kraftvoll differenzieren. Da kommen Methoden aus dem Bereich der Personalbindung genau recht: Sie wirken positiv auf die Verbleibsneigung der bestehenden Belegschaften und den Erhalt des Humanpotenzials, aber auch – beispielsweise über Empfehlungsmarketing – in Form von Arbeitgeberattraktivität in den Markt hinein.

Das Maximum der Arbeitgeberattraktivität ist erreicht, wenn die Organisation den Status als Wunscharbeitgeber (Employer of Choice) bei genau den optimal passenden Zielkandidaten erreicht. Dafür und für die Mitarbeiterloyalität sind insbesondere emotionale Faktoren bedeutsam, denn Arbeitgeberattraktivität ist stets subjektiv.

Das Subjektive emotional managen

Relevant für die Beurteilung der Arbeitgeberattraktivität ist zum einen die Bedeutung der einzelnen arbeitgeberbezogenen Eigenschaften für den betreffenden Zielkandidaten und zum anderen dessen Vermutungen und Wahrnehmungen über die Existenz der jeweiligen Eigenschaft bei dem Unternehmen.

Bei dem zweitägigen Seminar Arbeitgeberattraktivität in Stuttgart lernen die Teilnehmer von Erfolgsautor Gunther Wolf (u.a. Mitarbeiterbindung, Employer Branding) alles, was sie für die Steigerung ihrer internen und externen Arbeitgeberattraktivität wissen müssen und wollen: Wirksame Systeme, nützliche Instrumente und gezielte Maßnahmen. Es findet vom 13. bis 14. Juli im Dormero Hotel statt.

Seminar Arbeitgeberattraktivität in Stuttgart

Das DORMERO Hotel Stuttgart empfängt Sie mit modernem Design und perfektem Komfort inmitten eines spannenden Unterhaltungskomplexes. Zahlreiche Themenrestaurants, moderne Bars, zwei Musical Theater, die Spielbank Stuttgart, ein CinemaxX Kino und der einzigartige Wellnessbereich der SchwabenQuellen bieten hervorragende Möglichkeiten für ein begleitendes Rahmenprogramm.

Die insgesamt 454 Zimmer und Suiten des DORMERO Hotel Stuttgart sind als Teil des SI-Centrums auf zwei Gebäudekomplexe verteilt. Adresse: Plieninger Straße 100, 70567 Stuttgart, Tel. 0711 / 721-0.

Auch als Inhouse-Workshop

Das Seminar Arbeitgeberattraktivität kann auch als Impuls-Vortrag, Inhouse-Seminar oder Inhouse-Workshop in Ihrem Unternehmen stattfinden. In diesem Fall entscheiden Sie über den Termin, die Inhalte und darüber, ob Sie die Agenda der Veranstaltungen im Wesentlichen beibehalten möchten oder ob die Veranstaltung auf Ihre speziellen Anforderungen ausgerichtet werden soll.

Programm und Details zu dem Seminar senden wir Ihnen gerne zu. Auch wenn Sie sich mit einem Experten darüber austauschen möchten, was Sie konkret in Ihrem Unternehmen für die Steigerung der Arbeitgeberattraktivität tun können, nehmen Sie bitte einfach jetzt Kontakt zu uns auf.

Termin verpasst?

Kein Problem, es werden bundesweit kontinuierlich weitere Termine für das Seminar Arbeitgeberattraktivität angeboten. Bitte einfach die aktuelle Terminübersicht anfordern.